星級酒店(diàn)服務禮儀
課程價格:認證會員(yuán)可見
課程時長:2 天,6小(xiǎo)時/天
上課方式:公開(kāi)課
授課講師: 肖珂
授課對象:酒店(diàn)員(yuán)工(gōng)、中(zhōng)高層酒店(diàn)管理人員(yuán)
授課時間 | 2 天,6小(xiǎo)時/天 |
授課對象 | 酒店(diàn)員(yuán)工(gōng)、中(zhōng)高層酒店(diàn)管理人員(yuán) |
授課方式 | 講解+工(gōng)具+方法+訓練+點評 |
在市場經濟條件下(xià),星級酒店(diàn)等服務行業的競争就是服務質量的競争,那麽酒店(diàn)服務禮儀就尤爲重要。有形、規範、系統的服務禮儀,不僅可以樹(shù)立服務人員(yuán)和企業良好的形象,更可以塑造受客戶歡迎的服務規範和服務技巧,能讓服務人員(yuán)在和客戶交往中(zhōng)赢得理解、好感和信任。
在服務工(gōng)作中(zhōng),洞悉并滿足客戶的需求,給企業帶來的效益并不僅僅在于其本身,一(yī)個不經意的服務不周,給企業帶來的損失可能無法衡量。所以,對于星級服務人員(yuán)來說,學習和運用服務禮儀,已不僅僅是自身形象的需要,更是提高酒店(diàn)效益、提升酒店(diàn)競争力的需要。
1.通過培訓使學員(yuán)塑造與職業相符合的職業形象;
2.通過培訓使學員(yuán)了解服務領域的基本禮儀;
3.通過培訓使學員(yuán)掌握處理棘手問題的技巧;
4.通過培訓使學員(yuán)能更有效的與客戶進行溝通;
5.通過培訓使學員(yuán)提高自身職業化素養,從而提升企業的競争力。
第一(yī)講:重新認識自我(wǒ)——服務禮儀新理念
一(yī)、案例鑒賞
1.案例:他爲何爲難服務人員(yuán)?
思考:如果你去(qù)消費(fèi),喜歡什麽樣的服務人員(yuán)?
2.導入服務禮儀的概念、重要性
1)優質服務的定義
2)服務禮儀定義
3)服務與禮儀的重要性
二、工(gōng)作态度
1. 我(wǒ)爲什麽而工(gōng)作
2. 我(wǒ)爲誰而工(gōng)作(“誰給我(wǒ)發工(gōng)資(zī)”的啓示)
現場演練:學員(yuán)分(fēn)享,研讨
第二講:儀容儀表禮儀——星級酒店(diàn)服務人員(yuán)職業形象塑造
一(yī)、儀容禮儀——男士職業形象打造
1.男士發型打造
2.男士幹淨整潔面容打造方法
3.男士儀容禁忌及注意事項
二、儀容禮儀——女士職業形象打造
1.女士發型打造
1)發式要求及打造技巧(老師現場實操指導,學員(yuán)兩兩一(yī)組實操練習)
2)發飾要求(皮筋、發卡、法網、定型技巧)
2.女士職業妝容打造步驟:11步曲
1)潔面正确的技巧
2)化妝水使用及方法
3)面霜眼霜的正确使用方法及技巧
4)粉底使用技巧
5)定妝粉使用技巧
6)畫眉技巧方法
7)畫眼影技巧方法
8)畫眼線技巧方法
9)畫腮紅技巧方法
10)畫口紅技巧方法
11)檢查效果注意事項
3.女士儀容禁忌及注意事項
1)手部護理
2)香水使用技巧
三、儀表禮儀——男士、女士儀表形象規範
1.男士着裝規範
1)西裝着裝要領
2)襯衣的穿着要領
3)着裝的“TPO”原則
4)着裝的“三個一(yī)”原則、着裝的“三色”原則
5)皮鞋、襪子、皮包的選擇與搭配
6)職業裝着裝大(dà)禁忌
2.女士着裝規範
1)幹淨整潔、整齊規範
2)領帶與領花/絲巾的佩戴
3)行徽的佩戴
4)鞋襪、配飾的搭配與選擇
5)女士工(gōng)作制服穿着禁忌
3.服務人員(yuán)飾品、絲巾的選擇及佩戴方法
1)三種絲巾折疊方法包括胸花、領花等
2)絲巾的佩戴技巧
案例:某五星級酒店(diàn)員(yuán)工(gōng)儀表案例
現場演練:請學員(yuán)上台做模特,由學員(yuán)點評,以人爲例,正醒自我(wǒ)(正面,反面)
第三講:儀态禮儀——星級酒店(diàn)服務人員(yuán)儀态規範
一(yī)、标準站姿
1.男士标準站姿的規範——理論講解+實操訓練
2.女士标準站姿的規範——理論講解+實操訓練
3,站姿中(zhōng)面部表情訓練
4,站姿體(tǐ)态訓練方法
1)采用頭頂書(shū)
2)膝夾紙(zhǐ)
二、标準坐姿
1.男士标準坐姿的規範——理論講解+實操訓練
2.女士标準坐姿的規範——理論講解+實操訓練
3,坐姿中(zhōng)面部表情訓練
三、标準行姿
1.男士标準行的規範——理論講解+實操訓練
2.女士标準行的規範——理論講解+實操訓練
3.行姿中(zhōng)面部表情訓練
四、标準蹲姿
1.标準蹲姿的規範——理論講解+實操訓練
2.蹲姿的注意事項
五、端,拿,遞,送
1,端拿遞送的規範——理論講解+實操訓練
2,端拿遞送的注意事項
案例:某銀行服務人員(yuán)接待客戶案例
現場演練:學員(yuán)練習儀态,分(fēn)小(xiǎo)組練習,老師一(yī)對一(yī)指導學員(yuán),達到标準儀态規範
第四講:星級酒店(diàn)服務禮儀
一(yī)、鞠躬禮儀
1.鞠躬禮儀的起源
2.明确鞠躬禮儀要求
3.鞠躬禮儀的種類及場合區分(fēn)——理論講解+實操訓練
二、引領禮儀
1.引領人員(yuán)方位
2.引領手勢——理論講解+實操訓練
三、迎送禮儀
1.來有聲,迎
2.離(lí)有禮,送
3.學員(yuán)兩兩一(yī)組實操訓練 ,老師從旁指到
四、敬語禮儀
1.禮貌用語種類
1)稱呼語、歡迎語、問候語、征詢語、問詢語、應答語、道歉語
2.文明用語使用方法及注意事項
1)語言魅力訓練——語言清晰度、親和力;音量控制;語态控制。
? 2)稱呼禮儀——陌生(shēng)客戶如何稱呼?熟悉的客戶如何稱呼?
? 3)問候語———如何說第一(yī)句話(huà);語言寒暄訓練;自我(wǒ)介紹技巧;
? 4)贊揚他人的技巧
? 5)引導、分(fēn)流客戶的語言技巧
? 6)産品介紹的語言技巧
? 7)面對投訴客戶的語言技巧
? 8)接聽(tīng)電話(huà)的基本要求和禁忌
模拟訓練:學員(yuán)互動,頭腦風暴,模拟真實的工(gōng)作場景
五、微笑禮儀
1.微笑禮儀的标準
2.筷子訓練法——理論講解+實操訓練
案例:某服務企業顧客感受案例
現場演練:學員(yuán)練習儀态,分(fēn)小(xiǎo)組練習,老師一(yī)對一(yī)指導學員(yuán),達到标準儀态規範
第五講:星級酒店(diàn)接待禮儀——細節決定成敗
一(yī)、星級酒店(diàn)接待禮儀——會面禮儀
1.接待客戶的準備
2.接待客戶的規格
二、星級酒店(diàn)接待禮儀——見面禮儀
1.見面問候禮儀
2.與客戶相遇的禮儀
3.握手禮儀
三、星級酒店(diàn)接待禮儀——接遞名片的禮儀
1.遞接名片先後順序
2.遞接名片注意事項
四、星級酒店(diàn)接待禮儀——陪同與引領禮儀
1.陪同方位
2.陪同引領行走、上下(xià)樓梯注意事項
3.引領手勢要領
五、星級酒店(diàn)接待禮儀——進出電梯禮儀
1.進電梯時注意事項
2.出電梯時注意事項
六、星級酒店(diàn)接待禮儀——位次禮儀
1.會議座次及會議安排的禮儀
2.乘車(chē)座次禮儀——(接待人員(yuán)避免開(kāi)錯車(chē)門引發尴尬)
案例:爲何他這次接待是失敗的?
現場演練:學員(yuán)案例分(fēn)析,找出接待錯誤,正醒自我(wǒ),避免接待錯誤。
第六講:星級酒店(diàn)黃金服務法則——制勝于服務行業的法寶
一(yī)、如何針對顧客身份去(qù)抓住顧客——特殊顧客分(fēn)類
1.弱,病,殘分(fēn)類及特性
2.老,小(xiǎo),孕分(fēn)類及特性
3.VIP顧客及特性
二、服務過程中(zhōng)各階段效應
1.首輪效應
2.三A效應
3.親和效應
4.細微服務效應
5.末輪效應
三、與客戶溝通技巧(冷靜、理智、策略)
1. 耐心聽(tīng)取意見,虛心接受批評,誠懇感謝建議
2.自身失誤立即道歉
3.受了委屈冷靜處理
4.拿不準的問題,不回避,不否定,不急下(xià)結論
四、服務異議的處理
1. 異議情況處理原則
(1)彼此尊重、換位思考
(2)職權之内
(3)職權之外(wài)
2.傾聽(tīng)的技巧
3.投訴處理流程
1)如何将投訴處理預防在發生(shēng)之前?
2)如何在客戶投訴過程中(zhōng)有效處理投訴?
3)客戶投訴後如何有效跟蹤客戶是否滿意?
案例:客戶不滿辦理業務速度過慢(màn),進行投訴
現場演練:學員(yuán)研讨,得出結論。情景模拟。
第七講:星級酒店(diàn)服務人員(yuán)的良好心态塑造
一(yī)、心裏瑜伽引導訓練
1.音樂催眠法
2.認清自己想要什麽,現在擁有什麽,即将怎麽做
3.引導學員(yuán)塑造陽光心态
二、自身調節法
1.空杯心态
2.放(fàng)好自己的位置
3.換位思考