楊文浩
人力資(zī)源管理專家
擅長領域：人力資(zī)源、通用管理
楊文浩(ID H841)
5分(fēn)
身份認證 講師認證
學曆認證 10年教齡
個人資(zī)曆
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案例相冊
老師推薦課程（共151門課）
講師介紹
後調往集團旗下(xià)深圳金威啤酒釀造有限公司擔任職務董事長秘書(shū)兼人力資(zī)源部總監，協助管理人力資(zī)源管理工(gōng)作,負責公司戰略調整轉型期維穩工(gōng)作。起草、完成公司各項管理制度、人力資(zī)源制度的制定、修訂；引進并建立了員(yuán)工(gōng)評價測評考核技術和勝任力模型結合的員(yuán)工(gōng)職業生(shēng)涯管理體(tǐ)系，建立了以能力評價爲中(zhōng)心的考核體(tǐ)系，将培訓工(gōng)作着力點放(fàng)在有效提升了公司的組織績效,有效提高了管理人員(yuán)的人力資(zī)源管理水平。
《高效時間管理與科學工(gōng)作方法》《高效團隊執行力》《企業管理者職業化塑造》《高效職業化團隊塑造》《新生(shēng)代員(yuán)工(gōng)管理》《壓力與情緒管理》《職業生(shēng)涯規劃》《管理者角色認知(zhī)》《打造職場陽光心态》《從精兵到強将—中(zhōng)層管理者技能塑造》
