部分(fēn)成功案例：

▲國家電網 《結構化TTT企業培訓師競賽全面輔導》 12期

将結構性思維與培訓師技能相結合，爲學員(yuán)提供了全方位的解決方案和系統的培訓，其中(zhōng)輔導重慶分(fēn)公司在全國公司TTT比賽中(zhōng)獲得團隊第一(yī)名，個人前三名。獲得企業高度好評，并計劃持續輪訓。

▲中(zhōng)國電信 《結構化思維》 6期

結合運用行動學習、世界咖啡、翻轉課堂等交互式學習技術，全面提升企業工(gōng)作彙報及溝通效率，幫助學員(yuán)獲得高效率思考能力，得到企業全員(yuán)一(yī)緻好評。

▲湘電集團《六頂思考帽與思維導圖》 6期

通過講授+案例分(fēn)析+角色扮演+小(xiǎo)組研讨+視頻(pín)研讨+實戰（沙盤）演練+競賽教學的授課方式，帶動學員(yuán)的積極性，全面提升全員(yuán)思考與解決問題的能力，将會議時間縮短了50%以上，獲得企業全員(yuán)一(yī)緻好評。

▲粵電集團《結構化思維與商(shāng)務表達》 4期

結合結構性思維，進行全面溝通技術提升訓練，幫助提升組織思考能力、提升全員(yuán)表達力，提高工(gōng)作效率，獲得全面好評。

▲聯想控股企業《高效會議的秘密武器--六頂思考帽》 3期

通過對六頂思考帽基礎知(zhī)識和序列基本使用方法、技巧的講解，及貼近企業實際的沙盤演練，幫助學員(yuán)提高思維的效率，助力企業建立“思考型”組織，提升會議效率30%以上，獲得企業高管一(yī)緻好評。

▲胡戈波士（HUGOBOSS）《結構化思維與問題分(fēn)析解決》 3期

幫助其中(zhōng)高層，梳理邏輯思維應用于日常工(gōng)作分(fēn)析解決問題及工(gōng)作彙報和各種表達當中(zhōng)，提升了企業工(gōng)作效率，降低内耗，當年利潤提升了15%左右，得到企業高度好評。

授課風格：

◆授課優雅大(dà)氣，親和幽默，互動性強，善于營造課堂氛圍；

◆關注學員(yuán)問題，進行個性化輔導與診斷，點評犀利精辟、有針對性；

◆采用講授+案例分(fēn)析+視頻(pín)互動+沙盤模拟+實操演練方式，課程實用落地。

主講課程：

結構化思維系列：

《結構化思維與工(gōng)作彙報》

《捷思妙言——結構化思考?形象化表達》

《商(shāng)務人士結構化思維工(gōng)作坊》

《商(shāng)務人士六頂思考帽實戰訓練》

《如何組織高效會議—六頂思考帽在會議中(zhōng)的運用》

《職場思維導圖實戰演練—解決問題與思考的有力工(gōng)具》

TTT系列：

《TTT内部培訓師培訓》

《課程創新設計與精彩演繹》

《課程開(kāi)發與PPT設計》

《TTT企業培訓師的職業風範與高效表達》